Считаете ли вы, что взаимотношения с коллегами и руководством важная составляющая производственного процесса.

Answer 1

Считаю. Знаю людей, которые сомневались, переходить ли в другую организацию на боле высокую зарплату, чем имеющаяся, как раз по причине комфортного морально- психологического климата в коллективе. Тут и справедливое распределение обязанностей, ответственности и оплаты, и выручка, взаимопомощь, взаимозаменяемость, и адекватность руководства. Такой коллектив работоспособен и боле эффективен, чем тот, где дрязги, интриги, подсиживания, наушничество, лизание, гнобление и любимчики.